Board-AnsichtAufzeichnungspflicht der Arbeitszeit (Entwicklung/Vorschläge)
Hallo Herr Dinklage,
eine Stechuhr im herkömmlichen Sinne funktioniert bei uns (und vermutlich bei vielen Betrieben) nicht. Die Mitarbeiter sind teilweise im Betrieb, teilweise auf Montage. Schon das Pausenstempeln geht da nicht.
Aktuell haben wir das so gelöst dass die Mitarbeiter den Arbeitsbeginn, das Arbeitsende und die dazwischenliegenden Pausen in Summe auf ihrem Stundenzettel am Abend aufschreiben, also zwei Uhrzeiten und eine Zeitdauer. Das können in SB 2 Auswahlfelder für Arbeitsbeginn und -Ende sowie ein Abfragefeld für die Pausendauer sein. (...träum... ;-))
Ob das technisch und bei den Berichten darstellerisch vernünftig lösbar ist kann ich natürlich nicht sagen...und was letztendlich bei der längst fälligen Änderung des ArbZG rauskommt weiß auch niemand...
Viele Grüße
Christian Staud
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